+380 (44) 506 22 66 [email protected]

Провідний фахівець сектору роботи з персоналом

Український культурний фонд (УКФ) – державний інвестор розвитку культури та креативних індустрій України. Інституція заснована у 2017 році на підставі Закону України «Про Український культурний фонд». Упродовж восьми років своєї діяльності Фонд профінансував 2951 проєкт. Сума інвестованих коштів у них становить понад 2 млрд грн, а кількість охопленої аудиторії – 56 млн осіб.

Наразі ми у пошуках провідного фахівця/-чині сектору роботи з персоналом

Вимоги:

  • повна вища освіта; 
  • відмінне знання КЗпП України та інших нормативно правових актів, що регулюють трудові відносини;
  • досвід роботи на посадах, пов’язаних з організацією та веденням військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів;
  • впевнене володіння ПК (MS Office, Excel, Google-документи), досвід роботи з електронними обліковими системами буде перевагою;
  • наявність дипломів/сертифікатів, що підтверджують додаткову освіту у галузі управління персоналу буде перевагою;
  • навички ділової комунікації, конфіденційність у роботі з персональними даними. 

Основні обов’язки:

  • ведення кадрової документації, здійснення обліку особового складу Фонду відповідно до чинного законодавства; 
  • оформлення документів, пов’язаних із прийняттям на роботу, переведенням, звільненням, відпустками, тимчасовою непрацездатністю; 
  • складання графіка відпусток; формування внутрішньої кадрової звітності.
  • ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів; підготовка документів, необхідних для бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та воєнного стану; забезпечення повноти й актуальності облікових даних працівників, які підлягають персональному військовому обліку.
  • надання консультацій працівникам з питань застосування трудового законодавства та ведення військового обліку. 
  • участь у процесах адаптації нових працівників, підтримка внутрішньої комунікації, сприяння формуванню позитивного мікроклімату в колективі; залучення до ініціатив, спрямованих на розвиток корпоративної культури та розвитку нематеріальної мотивації. 

Ми пропонуємо:

  • офіційне працевлаштування та стабільну роботу в одній із провідних державних установ України, яка реалізує політику у сфері розвитку культури та підтримки креативного сектору;
  • повний соціальний пакет відповідно до КЗпП України: щорічна основна відпустка тривалістю 29 календарних днів, додаткові соціальні відпустки, оплачувані лікарняні тощо;
  • стабільну та своєчасну виплату заробітної плати двічі на місяць;
  • офіс розташований у зручному місці – в історичному центрі Києва (ст. м. Арсенальна) і обладнаний укриттям для безпеки під час повітряної тривоги;
  • комфортне та безпечне робоче середовище в команді креативних однодумців, орієнтованих на цінності відкритості, партнерства та сталого розвитку.

Надсилайте резюме та короткий мотиваційний лист із зазначенням побажань щодо рівня заробітної плати на електронну адресу [email protected] Якщо ваш досвід відповідає вимогам посади, ми обов’язково зв’яжемося з вами для обговорення деталей протягом двох тижнів. В іншому випадку ваше резюме буде збережено в резерв для розгляду при відкритті відповідних позицій.